Salario: No especificado
Tipo de puesto: Full-time
Área: Oficios y Profesiones
Misión:
Ejecutar los procesos administrativos del área, aplicando las normas y procedimientos definidos, elaborando documentación necesaria, revisando y realizando cálculos, a fin de dar cumplimiento a los procesos de RRHH con resultados oportunos.
Funciones:
Control de Tiempos y datos maestros para la generación de indicadores y cálculo de planillas.
Ejecución y cálculo de boletas de cese, liquidaciones de beneficios sociales, utilidades cambios de modalidad contractual y CTS.
Dar soporte a la programación anual y mensual de vacaciones de colaboradores de tienda en coordinación con cada Jefe de División y Gerente de tienda.
Requisitos:
1 año de experiencia en funciones afines a administracion de RRHH
Experiencia en manejo de conflictos colectivos
Bachiller de Ingeniería industrial, Administración, Relaciones Industriales o Psicología
Conocimiento en: Relaciones laborales, administración de recursos humanos, legislación laboral
Excel intermedio
Disponibilidad de trabajar tienda en las Zonas: Surco, Miraflores, independencia, Jesus María, Barranco o Chorrillos.
En esta empresa está prohibida la discriminación – Ley N° 29973.
